Drei Beiträge aus der Abteilung Berufspädagogik
Martin Schwarz (Karlsruher Institut für Technologie) und Günter Becker (RPTU Kaiserslautern-Landau): Theorien der betrieblichen Weiterbildung: Heterogene Gegenstandsbestimmungen und interdisziplinäre Diskurse
Katrin Petzold-Rudolph (Universität Magdeburg), Marion Pohl (Universität Magdeburg), Christian Steib (Karlsruher Institut für Technologie), Dina Kuhlee (Universität Magdeburg): Attraktivität beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung aus der Perspektive von jungen Menschen mit und ohne Hochschulzugangsberechtigung: Befunde im Kontext der Programminitiative InnoVET.
Martin Schwarz (Karlsruher Institut für Technologie) und Günter Becker (RPTU Kaiserslautern-Landau): Die Vielfalt der Aufgaben des betrieblichen Weiterbildungspersonals. Eine empirische Analyse der Aufgabenspezifik